引言
非物质文化遗产（简称“非遗”）是我国传统文化的重要组成部分，承载着丰富的历史、文化和民族智慧。随着社会的发展，非遗的传承与发展面临着诸多挑战。为了挖掘非遗精髓，推动农业传承，我们特此推出一系列招聘活动，期待有志之士的加入，共同为非遗文化的繁荣发展贡献力量。
一、非遗农业传承的背景与意义
1. 背景介绍
近年来，我国政府高度重视非遗保护工作，出台了一系列政策措施，推动非遗文化的传承与发展。农业作为我国传统文化的根基，蕴含着丰富的非遗资源。挖掘非遗精髓，传承农业文化，对于弘扬民族精神、促进乡村振兴具有重要意义。
2. 意义阐述
（1）弘扬民族精神：农业传承是中华民族优秀传统文化的体现，有助于增强民族自豪感和凝聚力。
（2）促进乡村振兴：农业传承有助于推动乡村经济发展，提高农民生活水平，助力乡村振兴。
（3）丰富文化多样性：农业传承有助于保护和传承我国丰富的农业文化遗产，促进文化多样性发展。
二、招聘岗位及要求
1. 非遗农业传承项目主管
（1）岗位职责：
负责非遗农业传承项目的整体规划、实施与管理工作；
协调各方资源，推动项目顺利进行；
组织项目团队，培养传承人才；
撰写项目报告，总结项目成果。
（2）任职要求：
本科及以上学历，农业、文化、旅游等相关专业；
具备3年以上相关工作经验；
熟悉非遗保护政策及农业传承领域；
具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
2. 非遗农业传承项目专员
（1）岗位职责：
协助项目主管开展非遗农业传承项目相关工作；
负责项目资料的收集、整理与归档；
参与项目实施，提供技术支持；
协助开展传承人才培养活动。
（2）任职要求：
本科及以上学历，农业、文化、旅游等相关专业；
具备1年以上相关工作经验；
熟悉非遗保护政策及农业传承领域；
具备良好的沟通能力和团队合作精神。
3. 非遗农业传承技艺传承人
（1）岗位职责：
负责传承非遗农业技艺，培养新一代传承人；
参与非遗农业传承项目实施，提供技艺支持；
参与非遗农业传承活动，展示非遗技艺。
（2）任职要求：
具备丰富的非遗农业技艺经验；
具备一定的教学能力，能够培养新一代传承人；
具备良好的职业道德和敬业精神。
三、招聘流程
1. 报名
有意者请将个人简历发送至指定邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。
2. 初选
我们将对报名者进行初步筛选，符合条件的应聘者将进入下一环节。
3. 面试
通过初选的应聘者将参加面试，面试形式为现场面试或视频面试。
4. 录用
根据面试结果，我们将择优录取，并与录用者签订劳动合同。
四、结语
挖掘非遗精髓，传承农业文化，是我们共同的责任和使命。我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为非遗文化的繁荣发展贡献力量。让我们携手共进，共创美好未来！